جميع المقارنات
HRMS والرواتب

HRMS مخصص مقابل greytHR وKeka وDarwinbox

الرواتب تعمل في الغالب. لكن الحضور ما زال يُطابق يدوياً، وبنية الورديات أو الأجر بالقطعة لا تناسب نموذج المنتج، وكل شهر يقضي أحد أياماً في إنتاج أرقام بدل تدقيقها.

الصراحة أولاً

متى تبقون، ومتى تنتقلون.

ابق مع greytHR, Keka and Darwinbox إذا

  • أنت تقوم بتشغيل كشوف مرتبات شهرية قياسية بدون هياكل غير عادية
  • عدد موظفيك صغير بما يكفي ليظل التسعير لكل موظف مريحًا
  • التحديثات القانونية التي تصل تلقائيًا تستحق بالنسبة لك أكثر من كونها مناسبة تمامًا
  • ليس لديك أي تعقيدات تتعلق بالحضور أو المناوبة لا يستطيع المنتج التعامل معها بالفعل

النظر في بناء إذا

  • يمكنك تشغيل المناوبات أو معدلات القطع أو العمالة التعاقدية أو الحضور في الموقع الذي لن يصممه المنتج
  • لا يزال يتم إدخال بيانات الحضور يدويًا قبل تشغيل كشوف المرتبات
  • لا يتصل HRMS مع ERP، لذا فإن بيانات الموظف موجودة في مكانين
  • أنت تدفع لكل موظف عبر مئات الموظفين، وعدد الموظفين آخذ في الازدياد
  • يتم تجميع تقارير الامتثال يدويًا على الرغم من أن البيانات موجودة بالفعل في النظام
مقارنة جنباً إلى جنب

greytHR, Keka and Darwinbox أو نظام مملوك.

  greytHR, Keka and Darwinbox بناء مخصص مع Ekalon
شكل التكلفةلكل موظف في الشهر، المقاييس مع عدد الموظفينبناء لمرة واحدة بالإضافة إلى الدعم المسطح
الامتثال القانونييتم صيانتها من قبل البائع، ويتم تحديثها تلقائيًاتم تصميمه وصيانته وفقًا للوائح التي تنطبق عليك
الحضور والتحولاتالنماذج القياسية الهياكل غير العادية تحتاج إلى حلول بديلةتم تصميمه تمامًا كما تقوم بتشغيله، بما في ذلك معدل القطعة وعقد العمل
التكامل مع ERP الخاص بكعبر واجهات برمجة التطبيقات المتاحة، حيثما وجدتنفس النظام، أو التكامل المباشر المصمم له
الوقت للعيشأسابيعستة إلى اثني عشر أسبوعًا بما في ذلك عمليات الرواتب الموازية
تبديل المخاطرمنخفض للبدء، وأعلى بمجرد الاعتماد عليهيتم التخلص من المخاطر عن طريق تشغيل كلا النظامين بالتوازي حتى تتطابق الأرقام

تعكس المقارنة التعاقدات النموذجية اعتبارًا من عام 2026 وهي تقييمنا الخاص، وليس تقييم البائع. تتغير قدرات المنتج، تحقق من التفاصيل الحالية باستخدام greytHR, Keka and Darwinbox قبل اتخاذ القرار.

ما يهم greytHR, Keka and Darwinbox نظام مملوك
يعمل في غضون أيامأول وحدة مملوكة تستغرق من أربعة إلى ثمانية أسابيع
لا تكلفة بناء مقدّمة
تبقى التكلفة ثابتة مع التوظيف
يناسب إجراءاتكم غير القياسيةالأدوات المستأجرة تُطوَّع بالسكربتات والحلول الالتفافية
تملكون الكود المصدري والبيانات
التحديثات النظامية والضريبية نتولاها عنكممملوك: مشمول بخطة دعم
غيّروا أي شيء، متى احتجتم
دعم من المهندسين الذين بنوه
شكل التكلفة على خمس سنوات

الإيجار يواصل الارتفاع.

greytHR, Keka and Darwinbox يفرض عليكم رسوماً كل شهر، وتكبر الفاتورة كلما أضفتم موظفين. أما النظام المملوك فهو بناء لمرة واحدة يليه دعم بسعر ثابت.

  • نقطة التعادل عادةً تُقاس بالسنوات، لا بالأشهرقد لا تصل إليها الفرق الصغيرة ذات الإجراءات القياسية أبداً. وسنقول ذلك بصراحة.
  • بعد ذلك، يصبح ملككملا تجديد، ولا عدّ للمستخدمين، ولا خارطة طريق لا يمكنكم تغييرها.
ابدأالسنة 1السنة 2السنة 3السنة 4السنة 5الإنفاق التراكمينقطة التعادلإيجار إضافي
greytHR, Keka and Darwinbox, لكل مستخدم مملوك: بناء لمرة واحدة، ودعم بسعر ثابتشكل توضيحي فقط. أرقامكم تعتمد على عدد الموظفين والنطاق.
الامتلاك مقابل الاستئجار

لست متأكدا في أي جانب أنت؟

أخبرنا بما تقوم بتشغيله اليوم وما يكلفك تقريبًا. سنقول بصراحة ما إذا كنا سنبقى أم ​​نتكامل أم نبني – قبل أن تنفق روبية واحدة معنا.

ما توقف العملاء عن دفعه